Text
PENGARUH IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENGADAAN BARANG DAN JASA TERHADAP KINERJA ANGGOTA KELOMPOK KERJA (POKJA) PELELANGAN UMUM DI UNIVERSITAS PADJADJARAN
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh implementasi
kebijakan pengadaan barang dan jasa terhadap kinerja Anggota Kelompok Kerja
(Pokja) Pelelangan Umum di Universitas Padjadjaran. Tori yang digunakan dalam
menguji penelitian ini menggunakan teori Edward III untuk Implementasi
Kebijakannya dan teori Keith Davis untuk mengukur kinerja Pokja Pelelangan
Umum. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif verifikatif, yaitu metode
yang menguji pengaruh variabel bebas (X) terhadap variabel terikat (Y). Dalam
penelitian ini, variabel bebas (X) adalah implementasi kebijakan yang terdiri dari
dimensi komunikasi, sumber daya, disposisi dan struktur birokrasi. Sedangkan
variabel terikatnya (Y) adalah kinerja Pokja.
Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh anggota Kelompok Kerja
(Pokja) yang melaksanakan tugas dengan metode Pelelangan Umum di ULP
Unpad, yaitu sebanyak 48 orang. Pengumpulan data dilakukan melalui
penyebaran kuesioner. Teknik analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah
analisis jalur.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi kebijakan pengadaan
barnang dan jasa mempunyai pengaruh positif terhadap kinerja Pokja pelelangan
umum. Nilai koefisien determinasi sebesar 73,55% menunjukkan bahwa sub
variabel komunikasi (Xj), sumber daya (X2), disposisi (X3) dan struktur birokrasi
(Xa) memberikan pengaruh yang cukup besar terhadap variabel kinerja Pokja
pelelangan umum.
No copy data
No other version available