Text
Pengaruh Kapasitas Organisasi Pembina dan Kualitas Program Pembinaan Usaha Jasa Akomodasi terhadap Kewirausahaan pengusaha dalam Penyerapan Tenaga Kerja dari Masyarakat Setempat
Usaha jasa akomodasi merupakan salah satu sarana pendukung dalam konteks implementasi kebijakan pengembangan kepariwisataan. Pembinaan yang dilakukan pada usaha tersebut dimaksudkan supaya pengusahanya memiliki kewirausahaan yang kuat untuk mengembangkan perusahaan dan banyak menyerap tenaga kerja dari masyarakat setempat.Masalahnya, penyerapan tenaga kerja pada usaha jasa akomodasi relitanya kecil, padahal pembinaan telah dilakukan. Tenaga kerja dari masyarakat setempat hanya terserap sebesar 21,65 persen dari seluruh tenaga kerja yang bekerja, dan sisanya sebesar 78,35 persen berasal dari luar daerah.Penelitian ini bertujuan untuk menguji, adakah pengaruh kapasitas organisasi terhadap kualitas program pembinaan, seberapa jauh kapasitas organisasi dan kualitas program secara simultan dan parsial berpengaruh terhadap kewirausahaan pengusaha, dan seberapa jauh dampak kewirausahaan pengusaha dalam penyerapan tenaga kerja dari masyarakat setempat.Penelitian ini dirancang berdasarkan survei eksplanatori dengan populasi studi pengusaha jasa akomodasi (hotel dan pondok wisata). Ukuran sampel sebanyak 76 responden, terdiri dari pengusaha hotel sebanyak 38 responden yang diambil secara disproportionate random sampling, dan dari pengusaha pondok wisata sebanyak 38 responden yang diambil secara random sampling. Untuk memperkuat data digunakan pula responden dari instansi pemerintah daerah yang terkait, tenaga kerja dari hotel dan pondok wisata, serta wisatawan yang berkunjung. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah struktural, kultural, dan sumber daya organisasi. Adapun untuk analisis data menggunakan analisis jalur.Temuan dari hasil penelitian menunjukkan keadaan sebagai berikut :1. Kapasitas organisasi pembina memberikan pengaruh yang signifikan terhadap kualitas program pembinaan usaha jasa akomodasi.2. Secara simultan dan parsial, kapasitas organisasi dan kualitas program memberikan pengaruh yang signifikan terhadap kewirausahaan pengusaha. Secara parsial kontribusi pengaruh kapasitas organisasi lebih besar daripada pengaruh kualitas program. Besaran pengaruh kapasitas organisasi ditentukan oleh struktur, budaya, dan sumber daya organisasi. Sedangkan besaran pengaruh kualitas program ditentukan oleh struktur dan isi program.3. Dampak kewirausahaan pengusaha terhadap penyerapan tenaga kerja dari masyarakat setempat pada usaha jasa secara kuantitatif kecil. Besaran penyerapan tenaga kerja tersebut tidak hanya dipengaruhi oleh perkembangan jumlah usaha jasa akomodasi karena kewirausahaan pengusahanya setelah mengikuti pembinaan, akan tetapi dipengaruhi pula oleh persepsi pengusaha terhadap kualitas tenaga kerjanya.
The accommodation service business as one of the supporting facility in the context of policy implementation on tourism development. The development of that business, is aimed in order to his manager possess strong entrepreneurship for expanding the business and receives many workers from local community.Its problem, the accepting reality of workers in accommodation service business is little, whereas the development of that service business has already been done in order to improve the quantity of received workers from local community. The acceptance of workers from local community is only 21.65 per cent from of all the available workers, and the rest of 78.35 per cent are workers from outside the local community.This research is aimed to explain, whether there is the influence of guiding organizational capacities towards the guidance program quality, how far the influence of both simultaneously and partially, organizational capacity and the quality of program towards the entrepreneurship of managers of accommodation service business, and how far the impact of the entrepreneurship of managers of accommodation service business in the acceptance of workers from local community.This research is designed on the basis of explanatory survey with its study population on the accommodation service managers (hotels and guest houses of tourism). The number of samples is 76 respondents, consisting of 38 hotel managers, and selected by disproportionate random sampling, and 38 managers of tourism guest houses, selected by random sampling. To strengthen the validity of the research data, respondents are chosen from local government offices, hotel workers and tourists. The approach used in this research is structural, cultural, and organizational resources. The data analysis used, is path analysis.The findings of this study are as follows:1. The guiding organizational capacity, significantly influence the program quality of the accommodation service business.2. Simultaneously and partially, organizational capacity and program quality significantly influence towards the entrepreneurship of accommodation service business managers. Partially, the influence of the organizational capacity has more contribution rather than the influence of the quality of program. The magnitude of the influence of the organizational capacity is determined by structure, culture, and organizational resources. Whereas quality of program it magnitude is determined by structure and content of program.3. The impact of the influence of the entrepreneurship of managers on the acceptance of workers from local community in the accommodation service businesses quantitatively is little. The magnitude of accepted workers from local community does not only is determined by the number of accommodation service business because of the entrepreneurship of their managers after following the guidance, but also is influenced by perception of the managers on the quality of the workers.
Suteki-Tech.Com | Email Us | ©2004-Present Suteki Global Informatika
No copy data
No other version available