# /var/www/slims9/lib/SearchEngine/SearchBiblioEngine.php:685^ "Engine ⚙️ : Idoalit\SlimsEnterprise\LibraryManagement\UlimsSearchEngine"
^ "SQL ⚒️"
^ array:2 [ "count" => "select count(sb.biblio_id) from search_biblio as sb where sb.opac_hide=0 and ((match (sb.author) against (:author in boolean mode)))" "query" => "select sb.biblio_id, sb.title, sb.node, sb.node_id, sb.author, sb.topic, sb.image, sb.isbn_issn, sb.publisher, sb.publish_place, sb.publish_year, sb.labels, sb.input_date, sb.publish_year, sb.edition, sb.collation, sb.series_title, sb.call_number from search_biblio as sb where sb.opac_hide=0 and ((match (sb.author) against (:author in boolean mode))) order by sb.last_update desc limit 50 offset 0" ]
^ "Bind Value ⚒️"
^ array:1 [ ":author" => "'+Herwinda'" ]
NPM : A1O.02.197 Kode Skripsi : 149-07 Jenis Skripsi : Skripsi
NPM : A10.00.126 Kode Skripsi : 112-04 Jenis Skripsi : Skripsi
Jenjang karir perawat merupakan sistem yang dapat meningkatkan kepuasan kerja, kinerja dan profesionalisme perawat melalui peningkatan kompetensi. Rumah Sakit Immanuel Bandung telah menerapkan sistem jenjang karir pada tahun 2007 dan sudah mendapatkan dukungan dari direktur. Penelitian ini bertujuan mengidentifikasi ada tidaknya hubungan antara kepuasan kerja perawat klinis I, Il, III…